今年以來，遂寧市推行“理論+實踐”“紅色+綠色”“線上+線下”等“三+”課堂模式，進一步強化干部理想信念、黨性觀念、專業能力，著力培養鍛造一支高素質專業化干部隊伍。
實行“理論+實踐”課堂。堅持理論教育與實踐鍛煉有序銜接，舉辦“新時代遂寧干部學習講堂”6期，培訓市直部門科級干部1700余人次，創新選派“項目秘書”“企業秘書”、實施“八個一批”干部實踐鍛煉工程，將508名優秀年輕干部選派到項目一線、企業車間、沿海發達地區等開展跟崗學習、掛職鍛煉，讓干部在實踐中積累經驗、砥礪成長。
搭建“紅色+綠色”課堂。先后組織1200余名干部到江西井岡山、福建古田、長征干部學院等地開展理想信念和革命傳統教育，幫助黨員干部打牢思想根基、補足精神之“鈣”；舉辦打好污染防治攻堅戰助推成渝發展主軸綠色經濟強市建設、脫貧攻堅系列之生態扶貧等專題培訓班3期、培訓黨員干部1100余名，著力增強全市干部助推科學發展、綠色發展能力。
推廣“線上+線下”課堂。在線上，利用遂寧組織工作網、《新時代遂寧黨建》電視欄目、“紅土先鋒”全媒體直播節目、微信公眾號、手機報等新媒體集群，向全市黨員干部推送各類信息3000余條、電視欄目52期、學習課件49個，開展“不忘初心、牢記使命，做人民滿意公務員”全覆蓋培訓黨員干部13000余人；在線下，發送黨的十九大精神簡易讀本、“第五批全國干部學習培訓教材”等學習資料10萬余份，編印黨員教育教材、課件2400余冊（套），向廣大黨員干部推送應知應會知識，讓學習成為一種自覺習慣。
